Dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif, fungsi dan peran Human Resources (HR) atau Sumber Daya Manusia (SDM) menjadi sangat penting. HR bukan lagi hanya departemen administratif yang mengurus rekrutmen atau penggajian. Saat ini, HR adalah mitra strategis dalam menciptakan nilai tambah bagi perusahaan melalui pengelolaan manusia yang tepat. Recommended Post Instruksi Kerja vs SOP: Perbedaan, … Continue reading Strategi HR yang Efektif: Maksimalkan Potensi SDM Perusahaan